發展戰略
攜手共創美好未來
——致新員工書
熱烈并真誠地歡迎您成為科普達的一員。今天起，我們將在互相理解和信任的基礎上，度過您年輕生命中有意義的每一天。
科普達從事的是面向未來，著眼全球的產業。公司要求每一位員工，要熱愛祖國，熱愛家鄉，熱愛企業，熱愛工作，任何時候，任何地點都要表現出科普達良好的團隊形象和個人形象。
相信我們會在產業領域取得卓越的成就，相信我們將跨入優秀企業的行列。圍繞這個目標，我們要求全體員工必須走團結協作、共同奮斗的道路，組成一個有生機、有活力的精英團隊。沒有團隊精神和充滿團隊精神的企業平臺，您的聰明才智是很難發揮并有所成就的。因此，沒有責任心，不善于合作，團隊精神不強的人，等于喪失了在公司進步的機會。那樣您會空耗寶貴的光陰，還不如在試用期中，重新決定您的選擇。
進入科普達后，您很快就會發現，公司是以貢獻定報酬，憑責任定待遇的。對于新員工來說，您如果善于學習，善于吸取別人的經驗，善于與人合作，善于突破自我，一定會進步很快；但您如果封閉自己，總是斤斤計較，患得患失，總是擔心淹沒自己的成果，就會延誤很長時間，也許到那時，你的工作成果已沒有什么意義了。
機遇總是偏向于踏踏實實工作的人。特別是在科普達，我們不喜歡那些只說不做或多說少做的員工。不讓老老實實干事的人吃虧，這是公司奉行的準則。我們需要同時也希望您能夠在目前所在的崗位上成為專家，讓您自己在公司內無可替代，在同行業保持領先。為了達到這個目標，也為了提高您的位置和待遇，只有把精力集中在一個有限的工作面上，刻苦鉆研，銳意創新，方能取得成功。現代社會，科學迅猛發展，真正精通某一項技術就已經很不容易了，您什么都想會，什么都想做，就意味著什么都不精通。事實上，您無需事事精通不必成為雜家，所以在您進入公司以后，大家的起跑線是一樣的。不論您是誰，一律從基層做起，進入公司一周以后，無論您學歷多高，工作經驗多么豐富，在公司外取得的地位均已消失，一切評實際才干定位。所以，您既然需要成長，就需要從基層做起，在基層工作中打好基礎，展示才干。您要十分認真的對待手中的任何一份工作，努力鉆進去，興趣自然在。您要逐步的積累知識、經驗和才干，有系統、有分析地提出您的建議和觀點。特別是新來的員工，更要多學少說，不要一開始就自以為是，充當指揮。要深入具體的分析實際情況，發現具體環節中的問題，找到解決的辦法，踏踏實實、一點一滴地去做，不要嘩眾取寵。公司永遠不會安排或提拔一個沒有基層工作經驗，不善于解決實際問題的人來做領導工作。您也會慢慢體會到，遵照循序漸進的原則，您經歷的每一個環節、每一個臺階對您的人生都有巨大的意義。請不要蹉跎了您寶貴的歲月。
在科普達，我們都是為了共同理想而奮斗的個體，職務有高低，人格無貴賤。我們不歡迎對上司阿諛奉承的人。對上司來講，如果他喜歡受到奉承，而不以貢獻論英雄，他很快就會被免職；對員工來講，如果他喜歡奉承上司而不認真工作，他也很快被淘汰。
在員工管理上，科普達追求公平、公開、公正。但您有時在一些具體事情上可能產生一點不公平的感覺。事實上，絕對的公平是沒有的，同樣一種情況，即使您感到公平了，換一個角度或者換一個人也未必感到公平。譬如工資，有差距是必然的，工資低的人往往會感到不公平，但如果發一樣的工資，大家就會感覺公平嗎？所以您不能對絕對公平有太高的期望值。在努力者面前，機會總是均等的，只要您努力，您的主管會了解您。要承受的起事情做到位反受委屈的考驗。接受命運的挑戰，不屈不撓的前進。沒有一定的承受能力，不經幾番磨難，何以成為棟梁之材。一個人的命運，畢竟掌握在自己手中。生活的評價，是會有誤差的，但絕不至于黑白顛倒，差之千里。公司會逐步建立健全各項管理制度，但總是處于一個持續改善、日趨合理的過程，您不能因此而抱怨滿腹。要尊重您的領導，盡管您很有能力，甚至在有些方面能力更強，否則將來您的部下也不尊重您。長江后浪推前浪，青出于藍勝于藍，我們的每一位明智的領導都會期待自己的部下成長起來，達到或超過自己的工作水平。每一位員工都要正確理解領導或別人對自己的批評，善于利用批評和自我批評，提高自己，幫助別人。對出現的每一個問題，都要第一個從自己身上找原因。作為一個普通員工要學會做事情，做一個高中級干部還要學會做人，做一個有高度責任心的人。
公司要發展，要先在競爭中取勝，沒有高素質的員工是不可想象的。公司會有計劃地開展各種教育與培訓活動，希望能對您的自我提高、自我完善有所幫助。業余時間可安排一些休閑，但還是要有計劃的讀書學習。有言道，一個人會不會成功，就看他晚上八點半在干什么。言外之意就是看您如何利用您的業余時間。不要搞不正當的娛樂活動，絕對禁止打麻將之類的消磨意志的活動。公司為您提供的一些基本生活條件可能不夠細致，對此我們表示歉意并逐年加以改進。同時還希望您能夠珍惜資源，養成節約的良好習慣。為了您成為一個高尚的人，受人尊重的人，望您自律。
公(gong)司發(fa)(fa)(fa)展(zhan)(zhan)是永(yong)恒(heng)的(de)(de)主(zhu)題(ti)。我們(men)將在(zai)公(gong)司持之(zhi)以恒(heng)地反對工作(zuo)人(ren)員(yuan)的(de)(de)懈怠反對不正之(zhi)風在(zai)公(gong)司萌(meng)芽(ya)。不消除這(zhe)些弊端，您在(zai)公(gong)司難(nan)以得到(dao)充分發(fa)(fa)(fa)展(zhan)(zhan)；不清除這(zhe)些塵(chen)垢，公(gong)司發(fa)(fa)(fa)展(zhan)(zhan)也將停滯(zhi)下(xia)來。公(gong)司在(zai)發(fa)(fa)(fa)展(zhan)(zhan)中，迫切需要各類人(ren)才(cai)在(zai)基層脫穎而出。希望(wang)您加快吸收國內外先(xian)進的(de)(de)技(ji)術和卓越的(de)(de)管(guan)理理念(nian)，加速磨(mo)煉。不斷成(cheng)長，攜手開創美好未來。
